4 Marzo 2024Approfondimenti
Convocazioni: come invitare i lavoratori a partecipare ai corsi sicurezza sul lavoro
Convocazione corsi sicurezza sul lavoro
4 Marzo 2024Approfondimenti
Team building: cos’è e perché è importante per le aziende
Che cosa si intende per team building?
Letteralmente “costruzione della squadra”, con Team Building si intende l’insieme di attività e procedimenti che servono a far interagire un gruppo di persone allo scopo di migliorarne la capacità di lavorare in squadra. È scientificamente dimostrato: un buon Team Building migliora drasticamente il buon umore e il funzionamento della...
9 Febbraio 2024Approfondimenti
Perché implementare un sistema di gestione e come guidare le persone al cambiamento
L’obiettivo di un sistema di gestione è di rendere l’organizzazione cosciente dei propri obiettivi e dei modi in cui agisce, scrivendo delle regole (procedure e istruzioni operative) che descrivono il modo di operare.Implementare questa struttura vuol dire raggiungere obiettivi di miglioramento continuo (di efficienza o di qualità del proprio servizio) e riuscire a tenere...
7 Febbraio 2024Senza categoria
Rspp e Aspp: nomina, compiti e differenze
Che differenza c’è tra RSPP e ASPP?
Chi può diventare ASPP?
Chi può diventare RSPP?
Quali sono i compiti dell’ASPP?
Quali sono i compiti del RSPP?
Quando è necessario un ASPP in azienda?
Chi nomina ASPP e RSPP?
25 Gennaio 2024Approfondimenti
Novità Regolamento Macchine 2023/1230: dalla Direttiva al Regolamento
È stato pubblicato il 29 giugno 2023 nella gazzetta ufficiale dell’unione europea il nuovo regolamento macchine (UE) 2023/1230 che andrà a sostituire la Direttiva Macchine 2006/42/CE. La scelta di adottare un regolamento anziché una direttiva consentirà un’attuazione più uniforme, riducendo i ritardi nel recepimento e le differenze di interpretazione tra gli stati membri....
15 Gennaio 2024Approfondimenti
D.Lgs. 81/08: analisi dell’andamento e delle cause degli infortuni
L’andamento degli infortuni 2023 in Veneto
Nel 2023 i morti sul lavoro sono stati, complessivamente, almeno 1.485 (1.484 nel 2022 calcolati con gli stessi parametri), ovvero quasi 30 a settimana e, in media, poco meno di 4 al giorno: questo è quanto emerge, “per difetto”, in una elaborazione del Centro Studi della Cub in base a dati raccolti da Inail e...